Rekruttering af arbejdskraft
Når der skal ansættes nye medarbejdere, er der mange brikker, som skal passe sammen. Det kan være en tidskrævende proces, først med udarbejdelse af et stillingsopslag, derefter gennemgang af indkomne ansøgninger og sidst afvikling af samtaler med egnede kandidater. Endelig er der også hele oplæringsprocessen, som tager tid.
Info