Denne fagoverenskomst dækker faglærte og ufaglærte medarbejdere beskæftiget med bygge-og anlægsopgaver.
Stk. 1 Mindsteløn
Lønningerne i denne fagoverenskomst er mindstelønninger. Den personlige løn fastsættes i henhold til bestemmelserne herom i Hovedoverenskomstens § 11, stk. 2.
| Pr. 1/3 2022 | Pr. 1/3 2023 | Pr. 1/5 2024 | |
|---|---|---|---|
| Ufaglærte | kr. 128,75 | kr. 130,75 | kr. 139,50 |
| Faglærte | kr. 138,75 | kr. 142,25 | kr. 150,00 |
Stk. 2 EGU og IGU satser
| Pr. 1/3 2022 | Pr. 1/3 2023 | Pr. 1/5 2024 | |
|---|---|---|---|
| 1. år | kr. 71,75 | kr. 73,25 | kr. 78,75 |
| 2. år | kr. 85,50 | kr. 87,00 | kr. 93,50 |
Stk. 3 Mindsteløn for ungarbejdere
Mindste timeløn for ungarbejdere:
| Pr. 1/3 2022 | Pr. 1/3 2023 | Pr. 1/5 2024 | |
|---|---|---|---|
| 15-årige | kr. 50,75 | kr. 52,25 | kr. 56,25 |
| 16-årige | kr. 62,50 | kr. 64,00 | kr. 68,75 |
| 17-årige | kr. 81,50 | kr. 83,00 | kr. 89,25 |
Arbejdstiden skal tilrettelægges under hensyn til bestemmelserne i Hovedoverenskomstens § 15.
Stk. 1 Den normale daglige arbejdstid
Planlægges den daglige arbejdstid til at udgøre mere end 10 timer, betales for de overskydende timer et tillæg på 100 % af mindstelønnen.
Stk. 2 Arbejdstidens normale placering
Arbejdstiden kan placeres på ugens 5 første hverdage mellem kl. 06.00 og kl. 18.00, uden at dette medfører betaling af tillæg, jf. stk. 3.
Stk. 3 Arbejde på særlige tidspunkter
Placeres den daglige arbejdstid på hverdage før kl. 06.00 og/eller efter kl. 18.00 samt lørdage og søndage, betales følgende tillæg pr. time:
| Pr. 1/3 2022 | Pr. 1/3 2023 | Pr. 1/3 2024 | |
|---|---|---|---|
| Hverdage kl. 18.00-23.00 | kr. 27,50 | kr. 28,00 | kr. 28,50 |
| Hverdage kl. 23.00-06.00 | kr. 35,75 | kr. 36,25 | kr. 36,75 |
| Lørdage kl. 00.00-06.00 | kr. 35,75 | kr. 36,25 | kr. 36,75 |
| Lørdage kl. 06.00-14.00 | kr. 27,50 | kr. 28,00 | kr. 28,50 |
| Lørdage kl. 14.00-24.00 | kr. 97,00 | kr. 98,50 | kr. 100,00 |
| Søn- og helligdage kl. 00.00-24.00 | kr. 97,00 | kr. 98,50 | kr. 100,00 |
For unge mellem 15 og 17 år er tillægget for arbejde på hverdage mellem kl. 18.00 – kl. 20.00
pr. time:
| Pr. 1/3 2022 | Pr. 1/3 2023 | Pr. 1/3 2024 |
|---|---|---|
| kr. 20,00 | kr. 20,25 | kr. 20,50 |
I øvrigt henvises til arbejdsmiljølovgivningen vedrørende unges arbejde.
Stk. 4 Skiftehold og særlige weekendhold
For skifteholdsarbejde ydes der et tillæg pr. time på:
| Pr. 1/3 2022 | Pr. 1/3 2023 | Pr. 1/3 2024 | |
|---|---|---|---|
| Hverdage kl. 18.00-23.00 | kr. 27,50 | kr. 28,00 | kr. 28,50 |
| Hverdage kl. 23.00-06.00 | kr. 35,50 | kr. 36,00 | kr. 36,50 |
| Lørdage kl. 00.00-06.00 | kr. 35,50 | kr. 36,00 | kr. 36,50 |
| Lørdage kl. 06.00-14.00 | kr. 27,50 | kr. 28,00 | kr. 28,50 |
| Lørdage kl. 14.00-24.00 | kr. 97,00 | kr. 98,50 | kr. 100,00 |
| Søn- og helligdage kl. 00.00-24.00 | kr. 97,00 | kr. 98,50 | kr. 100,00 |
Til særlige weekendhold betales følgende tillæg pr. time:
| Pr. 1/3 2022 | Pr. 1/3 2023 | Pr. 1/3 2024 |
|---|---|---|
| kr. 97,00 | kr. 98,50 | kr. 100,00 |
Betalingssatser gælder fra lørdagsdøgnets begyndelse til søndagsdøgnets afslutning.
Stk. 5 Betaling ved overarbejde
Overarbejde, jf. Hovedoverenskomstens § 16, betales med et tillæg på:
| 1.-3. time | + 50 % |
|---|---|
| Efterfølgende timer | + 100 % |
| Søn- og helligdage | + 100 % |
Tillægget beregnes af mindstelønnen. Tillægget rundes op til nærmeste halve time.
Stk. 6 Rådighedsvagt
Såfremt medarbejderen udfører rådighedstjeneste, aftales betalingen herfor lokalt.
(Gælder kun ikke-funktionærer.)
Stk. 1 Definition af ventetid
Ventetid opstår, når medarbejderen uden egen skyld ikke kan komme i arbejde, f.eks. ved maskinstandsning, vejrforhold, uantagelig indetemperatur, materialemangel osv.
Stk. 2 Betaling for ventetid
For ventetid betales personlig timeløn.
Stk. 3 Definition af forgæves fremmøde
Ved forgæves fremmøde forstås, at en medarbejder møder på arbejde og bliver sendt hjem uden at komme i arbejde, eller at arbejdet må standses, og medarbejderen derfor sendes hjem.
Stk. 4 Betaling ved forgæves fremmøde
Ved forgæves fremmøde betales med mindsteløn for den resterende planlagte arbejdstid den pågældende dag, dog maksimalt for sammenlagt 7,4 timer.
Samtlige bestemmelser bortset fra §§ 1 og 2 i denne fagoverenskomst kan fraviges ved lokalaftale indgået i overensstemmelse med reglerne herom i Hovedoverenskomstens § 48.
Alsvej 7, DK-8940 Randers SV
Mail: ka@ka.dk
Tlf.: +45 82 132 132
